파트타임 근로계약서는 단시간 근로자를 고용할 때 사용하는 문서로 주휴수당, 퇴직금, 연차유급휴가 등 단시간 근로자에게 적용되는 법적 권리를 명시하여 근로기준법을 준수했음을 분명히 하는 것이 중요합니다.
파트타임 근로계약서
“갑”과 “을”은 다음과 같이 파트 타이머 근로 계약을 체결한다.
1. 계약기간 : 20 년 월 일 ~ 20 년 월 일
2. 담당업무 :
3. 근로장소:
4. 근로시간:
5. 임금:
1) 시간당 일금 원정(\ )
2) 매월 30일 “을”의 계좌로 현금입금
6. 초과근로 : 시간당 일금의 1.5배를 가산하여 지급 함
7. 휴 일 :
8. 기타사항 :
위 내용을 확인하며 “갑”과 “을”이 본 계약서를 2통 작성하여 서명날인 한 후 각 1통씩 보관한다.
OOOO 년 OO 월 OO 일
[사용자 : 갑]
상 호:
주 소:
대표이사: (인)
[근로자 :을]
성 명: (인)
주 소:
주민번호:
전자근로계약서
워크넷의 전자근로계약서는 온라인에서 근로계약서를 작성하고 교부 또는 출력할 수 있는 웹서비스로 근로계약체결일로부터 10년 동안 작성한 근로계약서를 조회•확인할 수 있습니다.
고용노동부 고객상담센터
고용노동부 고객상담센터는 근로계약의 기본이 되는 근로시간, 임금+퇴직금 등 근로계약에 관한 상담을 받을 수 있는 곳으로 홈페이지 또는 상담센터(국번없이 1350)을 통해서 무료상담을 받을 수 있습니다.